IT-Techniker (gn) Hamburg

Sie suchen einen neuen Job?
Im Rahmen einer Festanstellung sucht Experis Sie als IT-Techniker Springer (gn) für unseren Kunden in der IT-Branche am Standort Hamburg.

Finden Sie mit Experis den richtigen Job! Nutzen Sie unsere Erfahrung und Beratung für Ihre bestmögliche Entwicklung. Als IT Spezialist bringen wir Sie mit namhaften Unternehmen zusammen.

Unser Angebot an Sie:

– Unbefristeter Arbeitsvertrag
– Gehalt: bis zu 3.200,- EUR nach Erfahrung
– Einen attraktiven, modernen und zukunftsorientierten Arbeitsplatz
– Eine offene Kommunikationskultur
– gelebtes Teamwork bei flachen Hierarchien
– Eine freundliche Arbeitsatmosphäre

Das sind Ihre Aufgaben als :

– Durchführen von Supportarbeiten
– Ticketbearbeitung
– Erstellen von Dokumentationen
– Einrichten von Arbeitsplätzen Inklusive Verkabelung beim Kunden
– Aufbau, Umbau und Abbau von Hardware
– Fehleranaylse und Beheben von Problemen
– Aufrüstung von Harware sowie der Austausch von Defekten Komponenten
– Reparatur von Soft -und Hardware
– Durchführen von Rollouts (Betankung von Clients)

Damit überzeugen Sie uns:

– Abgeschlossene Ausbildung im IT-Umfeld
– Praxiserfahrung im 2nd Level Support
– Erfahrung in der Ticketbearbeitung
– Besitzt Basis Netzwerkkenntnisse und Erfahrung im Lösen einfacher Netzwerkprobleme
– Erfahrung im Umgang mit Outlook und anderen MS Office Produkten
– Erfahrung im verkabeln und anbinden von IT Geräten mit korrekter Verkabelung
– Erfahrung mit der Durchführung von technischen Arbeitsschritten nach vorgegebenen Prozessen
– Erfahrung mit eigenständiger Bearbeitung von IT Tickets und Lösungsfindung mit Anwenderinteraktion
– Erfahrung mit selbstständiger Installation, Reparatur und Aufrüstung von Hard- und Software

Konnten wir Sie überzeugen?
Der schnellste Weg zu uns führt über den Bewerben-Button!
Wir leben Vielfalt und Chancengleichheit und freuen uns deshalb natürlich über Bewerbungen von Menschen mit Behinderung.
Alle personenbezogenen Formulierungen in der Stellenanzeige sind geschlechtsneutral zu betrachten.